PASANTE DE RECURSOS HUMANOS (GENERAL)
📌 Resumen del Puesto
Nos encontramos en la búsqueda de un/a Pasante de Recursos Humanos con muchas ganas de aprender y desarrollarse en el área corporativa. El objetivo principal de la pasantía es brindar soporte operativo y transversal a todos los subsistemas de RR.HH. (Reclutamiento, Clima, Capacitación y Soporte Administrativo), adquiriendo experiencia práctica en la gestión del talento.
🛠️ Responsabilidades y Funciones Principales
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📄 Apoyar en el filtro inicial y preselección de hojas de vida para las búsquedas activas.
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🗓️ Coordinar y agendar entrevistas entre los candidatos calificados y los líderes de área.
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📦 Colaborar en la preparación del kit de bienvenida (Onboarding) para el ingreso de nuevos colaboradores.
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📁 Mantener organizados y actualizados los expedientes digitales y físicos del personal.
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💡 Participar en la organización de eventos internos, aniversarios y dinámicas de integración.
👤 Perfil del Candidato / Requisitos Generales
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🎓 Estudios: Estudiante de los últimos años o recién egresado/a de Psicología (Laboral/Organizacional), Administración de Empresas, Gestión de Recursos Humanos o carreras afines.
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🗣️ Habilidades blandas: Excelente trato interpersonal, empatía, proactividad, ganas de aprender y alta confidencialidad.
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🧠 Habilidades técnicas: Manejo de herramientas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) y Canva (deseable).
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💼 Experiencia: No requerida (es un puesto inicial de aprendizaje).
🖥️ Requisitos para Trabajo Remoto
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💻 Computadora o laptop propia en buen funcionamiento.
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🌐 Conexión a internet estable para videollamadas y actualización de archivos en la nube.
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🏠 Disponer de un espacio silencioso y cómodo en casa para realizar entrevistas breves y concentrarse.
💵 Condiciones de Trabajo y Beneficios
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⏰ Horario laboral: Lunes a Viernes de 08:30 a 14:30 hs (Horario de 6 horas adaptado para estudiantes).
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📍 Modalidad: 100% Remoto (Home Office).
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📜 Certificación formal de pasantía laboral para valorizar tu currículum.
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🚀 Oportunidad real de quedar en plantilla fija según tu desempeño y evaluación.